第169章 计划蔬菜基地

支书：“领导，这事要汇报公社，一半土地不种粮食，我们做不了主，改成蔬菜队才可以”。

李怀德：“今天就是实地考察，要是项目可行，我会跟相关部门联系的”。

徐荣：“领导，支书，刚才我看过了，远处还是不行，大舅，远处的灌溉能不能打井，一口井能灌溉多少亩”。

支书：“一口井灌溉三十亩没有问题，改成蔬菜队我们可以着手，你说的那一片也就十口井，我们半年能够完成，要是有了十口井，我们还可以挖一个五亩的鱼塘，一年还能有上万尾鱼”。

李怀德：“今天了解了初步情况，改天我带人来看看，就算是可行，也是明年的事情了，我们去下一个村看看”。

接下来王大龙一直跟着，去了陈家村、秦家村、杨家村，这一下就到了下午三点多。

李怀德：“差不多了，我看着条件最好的就是老王庄，秦家村适合的只有三百亩，能做成什么样，听专家的，这事情不是一趟就能确定的”。

徐荣送王大龙回家，下车后给王大龙说了一句，就是项目要是成功了，让他争取做会计，王大龙一听就明白了。

回城的路上，李怀德一直在思考，徐荣也就没有说话了，送李怀德回到家，开车回厂里，跟着金震他们一起下班。

何雨柱跟徐荣走在最后：“荣哥，这俩小子有戏啊，私底下都分清楚了，春生相中陈香，良炳相中赵娟了，我觉得给他们俩把话挑明了，两个妹妹住到中院去，让春生先住后院”。

徐荣：“俩妹妹是什么态度你知道吗”。

何雨柱：“没有表态呢，这事还得要去跟大人商量，妹妹们不敢乱决定的”。

徐荣：“我抽时间去问一下，你盯着两个臭小子，让他们别着急”。

回到家就牵着恒庆练习走路，快一岁的孩子，好像除了吃，最感兴趣的就是走路了，徐荣很有耐心，自己孩子自己教，自己媳妇自己疼。

出差两天收获不小，要是李主任给力一点，老王庄能改成蔬菜队，之后多提醒打井的事情，这时候能提高收入，应对自然灾难的时候也好的多。

这天上班又被通知要去副厂长办公室，徐荣是笑着过去的，这回应该有好消息了吧，猜测是正确的。

“小荣，文件一会儿带走，运输科副科长，兼一中队的中队长，行政十九级，第一件工作就是协助胡平建立修理中队，长春那边你要继续联系着，咱的车还有二十辆呢，现在算是进入中层干部行列了，也得替厂里想着一些的”。

徐荣：“多谢领导，我一定好好工作”。

杨为民：“技术上的提升是重点，像那些不必要的出差就别浪费时间了，队伍建设很重要，一会儿去洪江那里坐一坐”。

徐荣：“领导，我代管着小车班的，这两天开车外出也有收获的，咱的小车在市区和县区行驶还是有区别的，不实地了解还真的不行”。

杨为民：“自己掌握时间，工作要有重心也要有区别，以前可以身先士卒，以后要将工作分配下去，领导的管理能力是第一位，记住一点，强将手下无弱兵”。

徐荣：“感谢领导提醒，我先琢磨琢磨，尽快适应新的岗位”。

出了杨为民的办公室，下楼去了洪江的办公室，进门就散烟，在这里就要轻松一点了。

“恭喜你升官了，全厂最年轻的副科”。

徐荣：“洪大哥别笑话我了，以前只想着怎么提升技术，这回压力大了，管理的水平咱欠缺太多，就怕干不好工作，给领导们丢脸”。

洪江：“没有谁生下来就是干部，你的基础很好，在运输科一直处理公文，几个徒弟也很得力，这次修建修理中队又都是熟悉的人，按部就班就没有错误”。

徐荣：“领导说了要转变工作重心，我是一时半会儿抓不住重点啊，洪大哥要教我”。

洪江：“这事情是急不来的，你没有问题，能跟老师傅们处好，这两张表就是领导们的关心了，就是提醒你要建立自己的班底，收徒弟就是一种方法，你只要团结好了现在的同事，就是功劳”。

说完从抽屉拿出两张工位表递给徐荣：“这次总共增加十个临时工，入职条件都是明明白白的，你别整些初小文化的进来，到最后是害了你，还有，培养一个调度，对你以后的帮助很大”。

徐荣：“洪大哥，感谢的话我不说了，以后我会经常过来坐坐，您不能烦我”。

洪江：“我巴不得你经常过来，要是有什么新鲜的小玩意，带一点过来提升一下我的生活质量就更好了”。

徐荣：“暂时没时间琢磨那些东西，我先过去，先把这团麻理顺了是正事”。

出了办公楼的徐荣在广告栏看见了通告，里面有自己提升副科长的内容，点燃一根烟笑着回到运输科，还没有进办公室就听见胡平的声音，笑着去了胡平的办公室，同样是进门就散烟。

“恭喜的话我就不说了，办公室给你安排了，以后咱哥俩就是隔壁邻居，一中队没啥改变的，我想知道你对修理中队的看法，咱们商量着，尽快把报告交上去”。

徐荣：“领导，我现在是一头乱麻的，好多想法都不成熟，给我两天时间吧，我得理顺了才好开口”。

胡平：“那我说一下我的想法，反正报告是你起草，你就慢慢头疼吧，修理有内部的也有外部的，这里面要有基本区分，这时候做的越细致，后面的工作越好开展，文字上你要体现清楚了”。

“人员以高级工为班底，你看看责权利怎么措辞好一点，也不能没事就坐着，咱们也不是专业的修理厂，出车的任务也不能耽误了，大家的福利也不可能去一碗水端平”。

“以前就是十来辆车，调度的工作没有体现出来，以后不一样了，咱们内部管理外部联络会越来越多，这次就一起提出方案，决策是领导们的事情，但是我们不多想一下，后期要改变更加困难”。

“我现在能想到的就是这些了，这几天我们多商量着，尽量完善吧”。

徐荣：“领导的思路很清晰了，岗位除了调度要设置，库管也很重要，以后常规配件我们要多储备一点，慢慢积累咱运输科的家底吧”。


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